2017年成都轨道交通集团有轨电车公司第一次社会招聘公告

2017-04-12 10:35   作者:id028.cn   出处:未知   点击:  

  导读: 报名入口 2017年成都轨道交通集团有轨电车公司第一次社会招聘公告 成都现代有轨电车公司是成都轨道交通集团的全资子公司。主要从事轨道交通的投资、建设、运营和开发。公司秉持一切为公众、一切为运营的理念,努力为社会提供优质的服务。目前有轨电车蓉2号线观光体验段

 

报名入口


2017年成都轨道交通集团有轨电车公司第一次社会招聘公告


成都现代有轨电车公司是成都轨道交通集团的全资子公司。主要从事轨道交通的投资、建设、运营和开发。公司秉持“一切为公众、一切为运营”的理念,努力为社会提供优质的服务。目前有轨电车蓉2号线观光体验段计划于2018年初开通试运营。为满足公司发展对各类人才的需求,诚挚欢迎有志于从事轨道交通运营事业的优秀人才加入。
一、招聘岗位、职责及任职要求
本次招聘的具体岗位、职责及任职条件见《成都现代有轨电车公司2017年第一次招聘岗位列表》(附件)。
除满足招聘岗位要求的任职条件外,应聘人员应遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强;身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
二、应聘方式
1.访问 成都地铁官网招聘平台 使用本人身份证号注册并登录填写简历。
2.如实填写本人简历(相关信息应填写完整),并选择应聘岗位后提交报名(每人只能选择一个应聘岗位报名)。
三、注意事项
1.本次招聘报名(即个人简历填写及应聘岗位选择提交)在成都地铁招聘平台完成。
2.本次招聘包括资格审核、笔试、面试、体检、录用等甄选程序。
3.请各位应聘者随时关注成都地铁官网上发布的相关通知信息,并按通知要求登录成都地铁的招聘平台进行查询及确认。
4.本次简历投递截止日期:2017年4月19日。
5.请使用Internet Explorer 8 及以上版本浏览器(Internet Explorer 10最佳),在网络通畅的环境下访问成都地铁官网招聘平台。

附件:

成都现代有轨电车公司2017年第一次社会招聘岗位列表

序号 部门 岗位名称 岗位职责概述 任职资格
1 综合室 客运管理 1.宣传贯彻执行客运服务的法律法规和各项规章制度。2.负责日常客运服务技术管理工作,制定各类客运服务标准,监督检查考核落实,并提出改进措施。3.负责日常客运服务管理与指导,开展客运服务技能培训,建设、管理和培训客运员队伍;4.处理客运服务各类乘客投诉。5.完成上级交办的其他工作。  1.专业背景:交通运输等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
 
3.工作年限要求:具备3年以上轨道交通客运管理工作相关工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉交通行业法律法规,熟悉轨道交通客运服务标准,熟悉客运服务礼仪。
6.能力及素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织、沟通、协调能力及公文写作能力,有较好的职业素养,团结同志、遵章守纪、服从纪律、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
2 安全室 行车安全管理 1.宣传贯彻执行行车组织安全生产的法律法规和各项规章制度,协助开展安全管理工作。3.制定行车安全生产制度、安全操作规程,检查落实安全生产责任制。4.开展安全生产检查,落实整改措施。5.负责组织落实危险源辨识、环境因素调查、风险评价和防范、职业环境整治等工作,定期进行调整,监督实施。6.负责组织开展行车作业人员安全生产“三级”教育、安全教育、培训活动。7.完成上级交办的其他工作。 1.专业背景:交通运输等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上轨道交通行车组织安全管理工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉国家、省、市关于安全生产的相关法律法规,轨道交通行车组织、安全管理工作。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织、沟通、协调能力及公文写作能力,有较好的职业素养,团结同志、遵章守纪、服从纪律、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
3 安全室 设备安全管理 1.宣传贯彻执行设备维保安全生产的法律法规和各项规章制度,协助开展安全管理工作。2.制定设备维保安全生产制度、安全操作规程,检查落实安全生产责任制。3.开展安全生产检查,落实整改措施。4.负责组织落实危险源辨识、环境因素调查、风险评价和防范、职业环境整治等工作,定期进行调整,监督实施。5.负责组织开展维保作业人员安全生产“三级”教育、安全教育、培训活动。6.完成上级交办的其他工作。 1.专业背景:轨道、机电、供电、信号等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上轨道交通轨道、工建、机电、供电、信号等设备维保管理工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉国家、省、市关于安全生产的相关法律法规,轨道交通设备建设、维保管理工作。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织、沟通、协调能力及公文写作能力,有较好的职业素养,团结同志、遵章守纪、服从纪律、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
4 安全室 应急管理 1.负责道路安全规范的制定,监督检查落实情况。2.负责对外交通事故的联系、协调工作。3.负责组织落实危险源辨识、环境因素调查、风险评价和防范、职业环境整治等工作,并定期进行调整,监督实施。4.负责组织开展安全生产“三级”教育、员工安全教育、培训活动。5.完成上级交办的其他工作。 1.专业背景:交通运输等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上道路交通、轨道交通应急管理工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉轨道交通行车组织、道路交通安全法律、法规等知识。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织、沟通、协调能力及公文写作能力,有较好的职业素养,团结同志、遵章守纪、服从纪律、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
5 安全室 安全保卫管理 1.负责安全保卫、消防管理工作;2.协调公安、消防等相关业务部门工作。3.负责安全保卫工作委外合同、规章制度的编制与实施。4.负责重大活动的安全保卫组织工作。5.完成上级交办的其他工作。 1.专业背景:安全保卫、消防等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上机关、企事业单位安全保卫、消防管理等工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉轨道交通运输组织、机关、企事业单位安全保卫、消防等相关知识。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织、沟通、协调能力及公文写作能力,有较好的职业素养,团结同志、遵章守纪、服从纪律、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
6 设备室 车辆段设备管理 1.负责有轨电车车辆段、停车场工艺设备技术管理工作,牵头相关设备运营筹备管理。2.负责有轨电车车辆设备、车辆段工艺设备专业技术文件进行编制及整理。3. 对车辆段设备维保进行规范及指导。4.完成上级安排的其他工作。 1.专业背景:轨道交通机械设计制造、电气工程等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上轨道交通车辆段工艺设备管理工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉车辆、车辆段工艺设备设计、制造、维保管理等工作。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织、沟通、协调能力及公文写作能力,有较好的职业素养,团结同志、遵章守纪、服从纪律、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
7 设备室 通号管理 1.负责有轨电车信号系统、售检票系统、通信系统、综合监控系统、安防及其他智能建筑弱电系统的日常检修和维保管理工作。2.负责无线通信系统对内对外协调工作。3.负责信号系统接入交管局智能交通系统的对内对外协调工作。4.对通信、信号设备维保进行规范及指导。5.完成上级安排的其他工作。 1.专业背景:轨道交通通信、信号等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上轨道交通通讯、信号管理工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉轨道交通通信、信号专业设计、制造、维保管理等工作。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织、沟通、协调能力及公文写作能力,有较好的职业素养,团结同志、遵章守纪、服从纪律、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
8 设备室 供电管理 1.负责有轨电车供电系统(包括供变电、电力监控、接触网等)日常检修和维保管理工作;2.负责有轨电车变电或接触网设备的技术管理工作,对供电专业技术文件进行编制及整理;3. 对供电业务进行规范及指导;4.完成上级安排的其他工作。 1.专业背景:电气相关等专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上轨道交通供电管理工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉轨道交通供电相关设计、建设、维保管理等工作。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织、沟通、协调能力及公文写作能力,有较好的职业素养,团结同志、遵章守纪、服从纪律、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
9 设备室 轨道管理 1.负责有轨电车线路技术管理工作;2.负责有轨电车线路日常检修和维保管理工作,制定检修计划;3.配合轨道工程建设、验收工作。 1.专业背景:铁道工程等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上轨道技术管理工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉铁道工程相关设计、建设、维保管理等工作。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织、沟通、协调能力及公文写作能力,有较好的职业素养,团结同志、遵章守纪、服从纪律、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
10 客运室 运输组织管理 1.编制有轨电车列车运行图。2.参与行车相关事故、事件的调查处理,分析事故原因,提出改进建议,落实整改措施。3.对行车业务进行规范及指导,对行车专业技术文件进行整理。4.结合运营组织工作实际情况,制定工作计划,编制运营组织工作总结。5.结合现有技术条件,编制本部门规章制度,并提出优化方案。 1.专业背景:交通运输等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上行车组织工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉轨道交通运输组织等工作。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织协调、沟通能力、应急应变能力、对事件/事故的处理分析能力及公文写作能力;思维敏捷、沉着果断、遵章守纪、服从纪律、团结同事、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
11 客运室 施工管理 1.负责编制施工计划。2.负责对施工方案进行审核,召开施工协调会,并督促实施。3.负责施工安全检查,发掘安全隐患。4.负责施工计划、考核、统计、施工负责人取证等相关管理工作。5.牵头施工事故、事件的调查处理,调查事故经过,分析事故原因,提出改进建议,落实相关的整改、防范措施。 1.专业背景:交通运输等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上轨道交通施工管理工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉轨道交通施工组织等工作。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织协调、沟通能力、应急应变能力、对事件/事故的处理分析能力及公文写作能力;思维敏捷、沉着果断、遵章守纪、服从纪律、团结同事、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
12 客运室 运用管理 1.负责乘务司机运用统筹管理工作,牵头优化、完善乘务运用制度。2.负责编制年度、月度等阶段性工作计划,制定节假日、大型展会等乘务细化方案。3.负责编制司机位置图、列车时刻表、运行图技术参数对照表,并对编制结果进行审核。4.牵头行车组织、调试方案的编制及各项运营生产指标的收集整理。5.负责对司机驾驶公里数换算、统计,编制月度运用分析。6.完成上级交办的其他工作。 1.专业背景:交通运输等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上乘务运用管理工作经验。
4.相关职级年限要求:具备轨道交通中级司机任职资格。
5.知识要求:熟悉地铁行车组织、乘务组织等工作。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织协调、沟通能力、应急应变能力、对事件/事故的处理分析能力及公文写作能力;思维敏捷、沉着果断、遵章守纪、服从纪律、团结同事、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
13 客运室 行车安全管理 1.负责建立客运室安全质量管理体系。2.拟订安全生产工作目标、安全培训、演练、防汛、隐患排查治理等,并对实施情况进行检查指导、落实。3.组织客运室安全质量检查,对事件(事故)、违章违纪、典型案例等进行分析、考核、通报,督促安全隐患整改。4.制定应急管理规章制度、工作规划和目标,建立完善的应急体系。5.完成上级交办的其他工作。 1.专业背景:交通运输等相关专业。
2.学历要求:重点大学或铁路行业院校统招大学本科及以上学历。
3.工作年限要求:具备3年及以上轨道交通安全管理工作经验。
4.相关职级年限要求:无。
5.知识要求:熟悉轨道交通行车组织、安全管理等工作。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织协调、沟通能力、应急应变能力、对事件/事故的处理分析能力及公文写作能力;思维敏捷、沉着果断、遵章守纪、服从纪律、团结同事、以身作则,能熟练使用office办公软件。
7.其他条件:年龄45岁及以下。
14 客运室 值班主任 1.负责本班组的运营指挥、安全生产和日常管理工作;2.主持交接班会和业务学习,传达有关文件、会议精神,布置工作任务和注意事项,检查各项工作的落实情况;3.收集线路故障、事故和突发事件信息,根据事件大小、程度及受影响范围,及时发布信息;5.协调组织施工维修作业,保证施工安全有序进行;6.收集运营线路运营相关指标数据和信息,编写《运营日报》;7.组织班组开展各项安全活动,提出安全工作改善建议。 1.专业背景:交通运输等相关专业。
2.学历要求:大学专科及以上。
3.工作年限要求:大学专科具备5年及以上工作经验,大学本科具备3年及以上工作经验。
4.相关职级年限要求:具备轨道交通行车调度员任职资格且在行车调度及以上岗位工作1年及以上(条件特别优秀者可适当放宽要求)。
5.知识要求:熟悉轨道交通运输组织、车辆、信号、供电、应急处置等知识。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识,具有较强的组织协调能力、班组管理能力、应急应变能力和事件、事故的处理能力;思维敏捷、沉着果断、遵章守纪、服从纪律。 
7.其他条件:年龄35岁及以下,两眼矫正视力均不低于5.0;听力、辨色力正常。
15 客运室 行车调度 1.负责指挥和协调本线路行车各岗位的运作,组织实施行车工作计划,确保行车工作的正常进行。2.按照《列车运行图》监控列车开行,确保列车运行安全、准点。3.合理安排施工作业,监督施工作业和人员的安全。4.处理运营中出现的突发事件。5.监控各种行车设备运作,作好故障记录。6.服从值班主任指挥,与设备调度配合,共同完成行车和施工组织等工作。 1.专业背景:交通运输等相关专业。
2.学历要求:大学专科及以上。
3.工作年限要求:大学专科具备3年及以上工作经验,大学本科具备2年及以上工作经验。
4.相关职级年限要求:在车场调度及以上岗位工作1年及以上;在行车值班员或信号楼值班员及以上岗位工作2年及以上;乘务司机应具备中级司机岗位任职资格(条件特别优秀者可适当放宽要求)。
5.知识要求:熟悉轨道交通行车组织、施工组织工作及流程。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识;有较好的职业素养,遵章守纪、思维敏捷、冷静果决;具有较强的组织协调能力、沟通能力、语言表达能力、应急应变能力和事件、事故的处理能力。
7.其他条件:年龄35岁及以下,两眼矫正视力均不低于5.0;听力、辨色力正常。
16 客运室 设备调度 1.负责对设备故障情况进行统计分析。2.负责所辖范围内非车辆专业设备、设施的日常维修、故障(事故)抢修、指挥组织、协调及监督工作。3.负责监控有轨电车各系统设备日常运作。4.负责所辖范围内的供电生产工作, 保证供电系统安全运行、连续供电。 1.专业背景:供电、机电等相关专业。
2.学历要求:大学专科及以上。
3.工作年限要求:大学专科具备3年及以上工作经验,大学本科具备2年及以上工作经验。
4.相关职级年限要求:持有电力高压进网证,2年及以上高压供电相关工作经验(条件特别优秀者可适当放宽要求)。
5.知识要求:熟悉轨道交通电力调度、维修调度工作及流程。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识;有较好的职业素养,遵章守纪、思维敏捷、冷静果决;具有较强的组织协调能力、沟通能力、语言表达能力、应急应变能力和事件、事故的处理能力。
7.其他条件:年龄35岁及以下,两眼矫正视力均不低于5.0;听力、辨色力正常。
 
 
17 客运室 车场调度 1.负责车辆段范围行车组织工作。2.负责车辆段范围内的施工组织工作。3.根据各生产计划制定车辆段收、发车计划,组织列车出入段作业、调车作业及防护措施的落实。4.负责安排司机的出、退勤作业,组织实施司机派班计划。5.负责车辆段属地管理。 1.专业背景:交通运输等相关专业。
2.学历要求:大学专科及以上。
3.工作年限要求:大学专科具备3年及以上工作经验,大学本科具备2年及以上工作经验。
4.相关职级年限要求:在国铁车站值班员、助理值班员、调车区长及以上岗位工作1年及以上;在城市轨道交通行车值班员或信号楼值班员及以上岗位工作2年及以上(条件特别优秀者可适当放宽要求)。
5.知识要求:熟悉轨道交通行车组织、施工组织、调车组织工作及流程。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识;有较好的职业素养,遵章守纪、思维敏捷、冷静果决;具有较强的组织协调能力、沟通能力、语言表达能力、应急应变能力和事件、事故的处理能力。
7.其他条件:年龄35岁及以下,两眼矫正视力均不低于5.0;听力、辨色力正常。
18 客运室 电客车司机 1.根据列车时刻表驾驶列车完成运营任务。2.确保列车安全运行,为乘客提供安全可靠的列车服务。3.遇到突发事件时,及时报告控制中心,并采取合理措施控制事态的发展。4.负责正线/车辆段(停车场)内电客车作业的操纵,确保运营及各类生产任务的顺利完成。 1.专业背景:无。
2.学历要求:大学专科及以上。
3.工作年限要求:具备2年及以上轨道交通司机工作经验。
4.相关职级年限要求:持汽车驾驶执照满1年及以上或未持有汽车驾驶执照且近期无取照计划(持有轨电车驾驶P照者优先)。
5.知识要求:熟悉轨道交通乘务工作、道路交通安全法律、法规。
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识;有较好的职业素养,遵章守纪、思维敏捷、冷静果决;具有较强的组织协调能力、沟通能力、语言表达能力、应急应变能力和事件、事故的处理能力。
7.其他条件:年龄35岁及以下,男性身高170cm及以上,女性身高160cm及以上,两眼矫正视力均不低于5.0;听力、辨色力正常。
19 客运室 公铁两用车司机 1.根据列车时刻表驾驶列车完成运营任务。2.确保列车安全运行,为乘客提供安全可靠的列车服务。3.遇到突发事件时,及时报告控制中心,并采取合理措施控制事态的发展。4.负责正线/车辆段(停车场)内公铁两用车作业的操纵,确保运营及各类生产任务的顺利完成。 1.专业背景:无。
 
2.学历要求:大学专科及以上。
 
3.工作年限要求:具备3年及以上道路交通司机工作经验或者2年及以上轨道交通司机工作经验。
 
4.相关职级年限要求:持B2及以上汽车驾驶执照从事相关工作满1年且无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识(有公铁两用车驾驶工作经验者优先)。
 
5.知识要求:熟悉轨道交通乘务工作、道路交通安全法律、法规。
 
6.能力素质要求:掌握应聘岗位所需的相关业务知识;有较好的职业素养,遵章守纪、思维敏捷、冷静果决;具有较强的组织协调能力、沟通能力、语言表达能力、应急应变能力和事件、事故的处理能力。
 
7.其他条件:年龄35岁及以下,男性身高170cm及以上,女性身高160cm及以上,两眼矫正视力均不低于5.0;听力、辨色力正常。
 

 



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